Факултет за менаџмент Херцег Нови организовао је виртуелни Дан отворених врата, у оквиру ЕРАСМУС+ пројекта HAWKING (Harvesting (digital) Alternation in Ways that Knock-down Inaccessibility of New Generation).
Кроз онлајн догађај представљен је пројекат и промоција значаја инклузивне дигиталне транзиције, с посебним акцентом на подршку ученицима с инвалидитетом током преласка из средњег у високо образовање, објашњава декан Факултета за менаџмент у Херцег Новом Ирена Петрушић:
– Задовољни смо промоцијом, јер су се прије свега, осим потенцијално заинтересовани из Херцег Новог, пријавили из Никшића и Бара, тако да смо покушали да Факултет и пројекат представимо на најбољи могући начин. Представљен је Факултет за менаџмент, потом ЕРАСМУС + пројекат HAWKING, гдје је показан и напредак, који је учињен на Факултету и планова које Факултет има кроз тај пројекат, образложила је Петрушић.
Пројекат HAWKING је кординаторски пројекат Универзитета Црне Горе, објашњава Петрушић:
– Факултет за менаџмент има срећу да је један од 15 партнера у том пројекту. Интервенције се обављају на двије институције у Албанији, двије у Црној Гори и три у Босни и Херцеговини. То је један од првих корака ка дигиталној трансформацији образовања, а циљ нам је да ублажимо прелаз, односно, ту транзицију у дигиталном смислу из средње школе на факултете, са акцентом на једнакост, правичност и социјалну правду, како би сви, који су заинтересовани за студирање били у могућности да то и учине, наглашава Петрушић.
Посебан сегмент онлајн промоције био је посвећен улози студентске информационо – технолошке службе у процесу образовања, која је и носилац свакодневних активности на сваком факултету.
– Студентска служба је највише у комуникацији са студентима и најбоље познаје које су потребе, који су изазови са којима се сусрећу бруцоши, када дођу на Факултет, што је од немјерљивог значаја и за пројекат и за функционисање факултета.
На Факултету за менаџмент одређени сегмент је посвећен пракси и у том дијелу желимо да нико не буде искључен, што је и суштина и пројекта и нашег рада, генерално, навела је Петрушић.
Студентска служба је прва просторија у коју студенти дођу.
Ивана Савић, из Студентске службе Факултета за менаџмент Херцег Нови, каже за РТХН да студенти остварују прве контакте се запосленим у овој служби:
– Настојимо да не будемо на услузи само административно, него да им пружимо потпуну подршку. Желимо исто и да пружимо подршку родитељима, који имају дјецу са инвалидитетом. Факултет је препознао овај проблем у почетку, уклоњене су физичке баријере. У склопу пројекта уведене су и нове иновације, у виду асистивних технологија. Настојимо што више материјала да поставимо онлајн, да студенти могу да скидају материјале са платформе, објаснила је Савић.
На Факултету за менаџмент Херцег Нови, планирају да организују радионице на којима ће укључити студенте са инвалидитетом и родитеље.
Циљ је да родитељи схвате да нису сами и да њихова дјеца могу лаганије, него што је то био случај ранијих година, да пређу из средњег образовања на факултет. Надају се да ће им се придружити и остали факултети и центри, о чему ће благовремено обавијестити јавност, да сви заједно, како истиче Савић, уз овај пројекат одраде инклузију, на најбољи начин.
