У сусрет туристичкој сезони поједини угоститељи у нашем граду имају довољно радне снаге, док има и оних који тврде супротно. Без обзира, на одлуку државе да повећа ПДВ-а за туристички сектор, угоститељи кажу да неће мијењати цијене током љетње сезоне.
Иако недостатак радне снаге у угоститељском сектору остаје болна тачка за послодавце, један од власника угоститељског објекта истиче да туристички сектор није једини, који се суочава са овим проблемом.
Осим визног режима који је проблем за ангажовање стране радне снаге у угоститељству, појашњава Слободан Радовић, држава се довољно не бави и стручним оспособљавањем домаћег кадра.
– Домаће тржиште нема адекватну радну снагу, нити бројност, нити квалитет, а то је, вјероватно, узрок неке дугогодишње лоше праксе, да се средњошколски центри недовољно баве занатима, који су потребни у туризму и угоститељству, указао је Радовић.
Без обзира на прошлогодишњу одлуку државе да повећа ПДВ на 15 одсто, новски хотелијер и угоститељ Слободан Радовић не најављује повећање цијена услугама овог љета:
– Цијене се нису промијениле зато што смо ми тржиште, које не нуди пуно. Веома је осјетљив тај сегмент подизања цијена, а то што су се повећале цијене у хотелијерству, ја мислим да је велика грешка, сматра Радовић.
С друге стране, власник угоститељског објекта у центру града Дејан Радановић, истиче да спремно дочекује туристичку сезону, без мијењања цијена:
– Све цијене су прошлогодишње. За ову годину нећемо сигурно, дизати цијене услуга, каже Радановић.
Он је сагласан да недостаје домаће радне снаге.
– Већином су то радници од прошле године. У поређењу са Хрватском, плате су тамо много веће али ради се 12 сати. Враћају се људи, тако да ове године имамо раднике на свим позицијама. Јављају се, за разлику од прошле и претпрошле године, ове године баш их има, али домаће радне снаге слабо. Једино су остали ови стални који су ту преко зиме, објашњава Радановић.
Угоститељи се надају скором доношењу Закона о сталном сезонцу, којим би се обезбиједио лакши приступ тржишту рада за вријеме обављања сезонских послова и регулисала права радника и послодаваца.
