Унија послодаваца и Министарство просвјете, науке и иновација траже снажнију сарадњу свих институција, како би млади у Црној Гори добили квалитетнији каријерни развој и брже долазили до посла.
Како је наведено у саопштењу, током састанка разговарано је о усвојеној Стратегији каријерног вођења за период 2025 – 2030 године, са посебним освртом на унапређење система каријерног вођења и његов значај за квалитетније повезивање образовног система са потребама привреде.
Саговорници су размијенили мишљења о актуелном стању у образовном систему, са посебним освртом на потребу континуираног стручног усавршавања наставног кадра, унапређења система практичне наставе, стручних пракси и других активности које ученицима омогућавају непосредно упознавање са свијетом рада.
-Посебан акценат стављен је на значај практичне наставе и улогу каријерних савјетника као кључних чинилаца у процесу професионалног усмјеравања младих, додаје се у саопштењу.
Истакнуто је да каријерно вођење треба започети још у основној школи и континуирано пратити ученике кроз даље образовање, како би, на основу својих интересовања, способности и потенцијала, доносили квалитетније одлуке о избору будућег занимања и развоју каријере.
Саговорници су изразили спремност да кроз партнерски однос наставе заједничке активности на спровођењу Стратегије, потврђујући опредијељеност за даљу сарадњу на унапређењу система каријерног вођења у Црној Гори, наведено је у саопшетњу.
